Samsung Electronics hará una nueva inspección sobre las condiciones laborales de uno de sus proveedores en China acusado de explotación infantil, confirmó  la firma tecnológica surcoreana.

Samsung realizará una tercera inspección de las instalaciones de HEG Electronics tras no detectar irregularidades en las dos anteriores llevadas a cabo este año y “tomará las medidas adecuadas para corregir cualquier problema que pueda salir a la luz”, detalló la firma con sede en Seúl. La organización de defensa de los derechos de los trabajadores China Labor Watch (CLW), con sede en Nueva York, publicó ayer un informe de 31 páginas que acusaba a HEG Electronics, que fabrica dispositivos de Samsung, de emplear y someter a duras condiciones laborales a niños menores de 16 años.

Samsung aseguró que este año ya ha hecho dos inspecciones sobre las condiciones de trabajo en HEG, en las que, afirmó, “no se han encontrado irregularidades”.

Sin embargo, “teniendo en cuenta el informe (de CLW), se realizará otra investigación sobre el terreno lo antes posible para verificar si nuestras inspecciones anteriores se han basado en una información completa”, matizó Samsung Electronics.

HEG Electronics, con sede en la ciudad suroriental china  Huizhou, emplearía, al menos, 50 niños que trabajan seis días a la semana en jornadas laborales de 11 horas, de las cuales de tres a cinco serían horas extra no remuneradas, según el informe de CLW.

La ONG también acusa a HEG de pagar a cada uno de los menores solo el 70% del salario de un adulto y define las condiciones laborales impuestas por el fabricante como “muy inferiores” a las de los proveedores en China de Apple, principal competidor de Samsung en telefonía.

HEG Electronics fabrica teléfonos móviles y otros dispositivos de electrónica de consumo para Samsung Electronics y también elabora productos para la firma asimismo surcoreana LG Electronics y la estadounidense Motorola