El centro democrático debatió propuestas
Comisión entregará hoy el informe de leyes laborales
La Comisión de los Derechos de los Trabajadores inició el análisis de las observaciones recogidas durante el primer debate en el pleno sobre el proyecto de Ley para la Promoción del Trabajo Juvenil, Protección del Empleo y Seguro de Desempleo.
El asambleísta Luis Tapia expresó que el proyecto está sustentado en cinco pilares: jornadas reducidas, jornadas extendidas, pasantías, seguro de desempleo y empleo juvenil. Se espera que el informe esté listo hoy.
La propuesta que tiene carácter de económico urgente es analizada entre los actores sociales. La tarde del miércoles el grupo de Profesionales del Movimiento Centro Democrático abordó la temática con expertos en temas laborales.
Luego de este evento el movimiento espera elaborar un documento con una propuesta que será enviada a la Asamblea. “En lugar de salir a las calles a las piedras creemos que la mejor manera de afrontar este tema es construir la opinión de CD en estos espacios (foros)”, destacó Jimmy Jairala, presidente de Centro Democrático.
Para la autoridad provincial es necesaria hacer una reforma por la situación económica que atraviesa el país, afirmó.
Para ello estuvieron presentes juristas expertos en temas laborales, quienes debatieron sobre la mejor alternativa para la propuesta Ejecutiva para afrontar la crisis.
Uno de los planteamientos que más inquieta a los ciudadanos es la reducción de horas laborales y por ende una remuneración menor.
Héctor Guanopatín, exjuez de Trabajo, recalcó que la ley es una buena iniciativa para proteger a los empleados actuales y evitar el desempleo. Él recomienda también proteger a las personas que están en una edad intermedia, es decir de 35 años en adelante.
El jurista Andrés Chong Qui dijo que la propuesta de paros parciales es positiva y se da bajo un acuerdo con el trabajador y cumpliendo condiciones económicas extremas que obliguen al empleador a acogerse a la alternativa, la que está sujeta a la producción empresarial. (I)