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El Telégrafo

Sobre la entrevista al señor Richard Espinosa

24 de abril de 2015

¿Hay una corriente de opinión de que si el Estado (Gobierno) ya no aportará el 40%, por qué debe tener delegado en el Consejo Directivo?

Hay varias maneras para este escenario. Primero, la afiliación de las amas de casa, una parte será pagada por el trabajador y otra por el Estado (Gobierno). Además, el Estado (Gobierno) sustituye la aportación del 40%, no la elimina, porque hay una ley que nos garantiza que el Estado (Gobierno) pagará las aportaciones cuando se lo necesite y sin límite de tiempo:

1.- Bueno, ese es un proceso neoliberal que lo impusieron en Europa hace 4 o 5 años.

2.- El no aporte del 40% del Gobierno (no del Estado, este es indivisible) conlleva a que, como no aporta, no debería tener representación en el IESS (como hicieron en algunas de las cajas de cesantía y jubilación cerradas, que cuando el Gobierno dejó de aportar se retiró del cuerpo colegiado). Señor Espinosa, lo que se está provocando es que cuando venga otro gobierno, este no aporte.

3.- Cuando gobernaron Sixto/Dahik, los medios y parte de los empresarios quisieron privatizar el IESS; el pueblo les dijo No. Consultaron.

4.- Hablar de ineficiencia después de estar 8 años dirigiendo al IESS, nombrando directivos o mandos medios a quienes no se les puede echar la culpa, pues 5 años estuvo el señor González y lo que nació es un partido político robustecido.

5.- Además, la Asamblea ha reformado el artículo 237 de la Ley de Seguridad Social, pero la Constitución de 2008, en su artículo 371, estipula el financiamiento de la seguridad social y con los aportes y contribuciones del Estado.

En el inciso 1 se establece que los recursos del Estado, destinados al Seguro, constarán cada año en el Presupuesto General del Estado y serán transferidos en forma oportuna.

Además, al proponer el aumento de las pensiones anualmente, de acuerdo a la inflación, esto va a perjudicar a los que menos ganan porque son ellos los que reciben el 16% y no los que ganan más, ya que su aumento fluctúa entre 2 y 4% anualmente.

Atentamente
Ángel Sterling García
Exmiembro del consejo de administración
De la Caja de Cesantía y Cubilación de la DGAC

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