596 abogados aspiran a un puesto en la Corte Nacional
Para conseguir uno de los siete puestos vacantes de jueces de la Corte Nacional de Justicia (CNJ), se postularon 194 mujeres y 402 profesionales del derecho al concurso de méritos y oposición.
El Consejo de la Judicatura (CJ), cada 3 años renueva un tercio de la CNJ, es decir que 7 magistrados salen y son reemplazados por igual número de jueces, seleccionados a través de un concurso de méritos y oposición, cuya fase de inscripción concluyó el domingo último a nivel nacional.
Según Nancy Herrera, directora nacional de Talento Humano de la Judicatura, el paso siguiente es identificar a los postulantes que cumplieron con los requisitos generales del concurso. “Verificamos la formación académica, el título en Derecho, los 10 años de experiencia y que no tengan ninguna incompatibilidad o inhabilidad para ejercer el cargo”.
Después de los análisis respectivos, se determinará quiénes superan esta fase y continúan en el concurso. La información será presentada el 31 de agosto al pleno del CJ y se notificará por correo electrónico a los postulantes. Los aspirantes que no estén de acuerdo con la decisión del CJ podrán presentar de manera motivada su solicitud de reconsideración en 48 horas.
Un comité de expertos, designado por la Judicatura, valorará los méritos de los participantes en la renovación de la Corte. Ellos son los juristas Íñigo Salvador Crespo, Juan Carlos Larrea Valencia, Enrique Pozo Cabrera, Guido Mantilla Cardoso y Zoila Ojeda Ordóñez.
Este equipo participará en la valoración de los documentos que presenten los postulantes. Cada jurista elaborará 100 preguntas para la prueba teórica y 20 casos para el examen práctico.
Además, depurarán el banco de preguntas que la Escuela de la Función Judicial utilizará en este proceso. Y guardarán absoluta reserva sobre cualquier documento o informes que sean parte del concurso.
La fase de méritos se realizará entre el 4 y 18 de septiembre. (I)
